छिपाने या गर्व: पर आय सूचना?

सामग्री मुद्दों भलाई के रूसी परंपरा में असभ्य मजदूरी और समाज में मौद्रिक पुरस्कार माना जाता है। आय के बारे में जानकारी - यह परिवार के बारे में जानकारी, भावनाओं या स्वास्थ्य के बारे में के रूप में ही व्यक्तिगत जानकारी है। इस बीच, देशों में पश्चिमी यूरोप के आय की राशि के बारे में एक दूसरे के साथ शांति में दिलचस्पी रखने वालों के अलावा विषय से काफी सभ्य और गैर परक्राम्य है। लोग हैं, जो बहुत सारा पैसा प्राप्त करते हैं और सभी के लिए खुद को हासिल किया सम्मान को प्रेरित: उच्च वेतन के लिए गर्व गोरों कारण माना जाता है।

एक रहस्य - आज रूसी नागरिकों के बहुमत के लिए सिविल सेवकों की आय पर डेटा। हर कोई जानता है कि नौकरशाहों ज्यादा कमाते हैं, लेकिन सटीक आंकड़े दे शायद अधिकारियों खुद को कर रहे हैं। फिर भी, रूसी राज्य या नगर निगम के कर्मचारी अमीर गलत लगता है: अपने विदेशी समकक्षों के साथ तुलना में, राज्य तंत्र के रूस श्रमिकों एक बहुत ही मामूली वेतन की है। यह रिश्वतखोरी, हाल के वर्षों में सहित आधिकारिक अपराधों, की संख्या में वृद्धि इसका सबूत है। कारण है कि यह असंभव है अंग्रेजी न्यायालय को रिश्वत देने, गर्व से जवाब देने के लिए के सवाल पर ब्रिटिश: "। क्योंकि अंग्रेजी अदालत में लंबे समय के लिए सरकार द्वारा रिश्वत दी गई है" एक ही बारे में निश्चित रूप से कार्यपालिका शक्ति के शव को लागू किया जा सकता Albion की।

इस बीच, सिविल सेवकों और आय के बारे में जानकारी की आय पर डेटा नगर निगम के कर्मचारियों की छिपी जानकारी नहीं हैं। इसके अलावा, सार्वजनिक कर्मचारियों के लिए भुगतान, बोनस और भत्ते के आकार का निर्धारण करने के लिए प्रक्रिया कानून द्वारा विनियमित है। आय पर डाटा एक विशेष स्वचालित प्रणाली में बना रहे हैं। इन पद्धतियों दोनों कर अधिकारियों और नीति निर्माताओं के लिए आवश्यक हैं, कर्मियों प्रबंधकों के लिए कार्यक्रमों को विकसित करना। एक राज्य या नगर निगम के कर्मचारी के वेतन कर्मचारी वर्ग रैंक पर निर्भर करता है। चिन कार्यकर्ता प्रबंधन तंत्र सेवा और प्रदर्शन योग्यता परीक्षाओं में वर्षों की संख्या द्वारा निर्धारित। रूस प्रबंधकों न केवल अधिकारियों है, लेकिन यह भी पोस्ट। सबसे पहले, कर्मचारी एक पोस्ट प्राप्त करता है, और उसके बाद उनकी स्थिति के आधार पर कुछ कानूनी सीमा के भीतर एक वर्ग रैंक दिया गया है। रूस में, वहाँ पदों के पांच प्रकार के होते हैं। यह सबसे अधिक समूह की स्थिति में, मुख्य समूह, अग्रणी समूह, बड़े समूह और छोटे समूह। उच्च समूह से पदों पर केवल व्यक्तियों रूस या विषय के राज्य पार्षद के पद प्राप्त कर सकते हैं। नौकरशाही कर्मचारी योग्यता न केवल कर्मचारी के मूल वेतन, लेकिन यह भी बोनस और भत्ते के सभी प्रकार परिभाषित करता है।

राज्य और नगर निगम के कर्मचारियों की आय के बारे में जानकारी, के अनुसार राष्ट्रपति के फरमान, इंटरनेट पर सार्वजनिक डोमेन में रखा। ऐसा करने के लिए, बस ब्याज साइट के अंग के पास जाकर न केवल नागरिक सेवा से सीधे की आय पर, डेटा को देखें, बल्कि इसके व्यापक आय जिनमें से उसके स्वामित्व में स्थित है (कर्मचारियों अनुसंधान, शिक्षण, अनुसंधान और अन्य रचनात्मक गतिविधियों में संलग्न के समानांतर कर सकते हैं) आवासीय और अन्य अचल संपत्ति।

करने के लिए निर्वाचित होने की वैधानिक सभी स्तरों पर, संघीय से नगर निगम को, उम्मीदवार आय के बारे में जानकारी प्रदान करने के लिए आवश्यक है। लेकिन कार्यकारी शाखा के सदस्यों के लिए ऐसी जरूरतों के प्रवेश पर प्रदान नहीं की है। दूसरे शब्दों में, रूसी राज्य कोई फर्क नहीं पड़ता कि क्या सामग्री एक व्यक्ति काम का एक ही स्थान पर प्राप्त किया, जो करने के लिए मजदूरी अभ्यस्त हैं मतलब है।

आज प्रशासन कर्मचारियों की सामग्री समर्थन में वृद्धि की प्रवृत्ति है। अधिकारियों की आय में वृद्धि का मुख्य उद्देश्य - भ्रष्टाचार का उन्मूलन। आंकड़े बताते हैं कि एक नीति की स्थापना पहले से ही परिणाम उम्मीदों की वजह से दिखाया जा रहा है और।