गठनविज्ञान

सामाजिक समावेश क्या है? मूल्य

शब्द "एकीकरण" में बीत चुका है सामाजिक विज्ञान अन्य विषयों से - यह एक पूरी में संयुक्तता विभेदित तत्वों का एक राज्य है, साथ ही इन घटकों को एकीकृत करने की प्रगति के रूप में समझा जाता है जीव विज्ञान, भौतिकी, आदि .. सामाजिक एकीकरण की प्रक्रिया को आगे बढ़ाने के विचार करें।

अवलोकन

शब्द "सामाजिक एकीकरण" वर्तमान साहित्य में इतना नहीं ध्यान दिया जाता है। साहित्य एक स्पष्ट वैचारिक तंत्र का अभाव है। हालांकि, श्रेणी के कुछ सामान्य लक्षण की पहचान कर सकते हैं। объединение в целое, совместное сосуществование элементов системы, ранее разрозненных, на основе их взаимной дополняемости и зависимости. सामाजिक एकीकरण - तत्वों, पहले से उनके आपसी संपूरकता और निर्भरता के आधार पर बिखरे हुए की एक पूरी, सह-अस्तित्व में एकीकरण है। विश्वकोश डेटा का विश्लेषण, हम के रूप में अवधारणा को परिभाषित कर सकते हैं:

  1. जो करने के लिए किस हद तक अलग-अलग एक समूह या संघ, मूल्यों, मानदंडों के साथ साझा विश्वासों के आधार पर एक टीम से संबंधित की भावना।
  2. यौगिक अभिन्न तत्व और भागों।
  3. किस हद तक अलग-अलग संस्थाओं और उप के कार्यों, पूरक विरोधाभासी नहीं हैं।
  4. कि अन्य उप के समन्वित गतिविधियों का समर्थन विशेष संस्थानों की उपस्थिति।

ऑगस्ट कॉम्टे, हरबर्ट स्पेंसर, इमाइल दर्खेम

प्रत्यक्षवादी समाजशास्त्र के भीतर यह पहली एकीकरण के लिए कार्यात्मक दृष्टिकोण के सिद्धांतों अपडेट किया गया। कॉम्टे, सहयोग, जो श्रम विभाजन पर आधारित है के अनुसार, सद्भाव और "सार्वभौमिक" समझौते की स्थापना बनाए रखता है। स्पेंसर दो राज्यों बाहर किया। उन्होंने कहा कि एक भेदभाव और एकीकरण नहीं है। यांत्रिक और जैविक एकजुटता: दुर्खीम के सामाजिक विकास दो संरचनाओं के तहत माना जाता है। सामूहिक एकता, आम सहमति के नवीनतम वैज्ञानिक समझ के तहत, यह स्थापित करने के लिए। एकजुटता के कारण होता है या भेदभाव की वजह से है है। स्थिरता की शर्त के रूप सामंजस्य दुर्खीम, समूह के अस्तित्व। सार्वजनिक संस्थानों के मुख्य कार्य के रूप में उन्होंने यह एकीकरण को देखा।

आत्महत्या की घटना

आत्महत्या का अध्ययन, दुर्खीम कारक है कि अलगाव से व्यक्ति की सुरक्षा सुनिश्चित करने के लिए खोज करने के लिए। शोध के परिणामों के अनुसार, उन्होंने पाया कि आत्महत्याओं की संख्या सीधे उन समूहों, जो लोगों में शामिल हैं के एकीकरण के स्तर के लिए आनुपातिक है। स्थिति अकादमिक प्रदर्शन के आधार पर है, जो लोगों के व्यवहार, सामूहिक हितों की प्राप्ति के उद्देश्य से, सामंजस्य का आधार होता है के अनुसार। , по мнению Дюркгейма, политическая активность и моральное воспитание. दुर्खीम, राजनीतिक सक्रियता और नैतिक शिक्षा के अनुसार है, - आधार सामाजिक समावेश है जिनमें से पर महत्वपूर्ण कारक। ऐसा ही एक स्थिति सिमेल लिया गया था। उन्होंने कहा कि अर्थ में दुर्खीम के साथ सहमत हैं कि यह भी प्रथागत संस्थाओं और पूंजीवाद के ढांचे में एकल बंधन के कार्यात्मक समकक्ष खोला। वे पारंपरिक टीम की एकता बनाए रखने के लिए किया है। . सिमेल भी सामाजिक-आर्थिक एकीकरण पर विचार किया। वे बताते हैं कि श्रम और आर्थिक गतिविधियों के क्षेत्र में परिचालन के विभाजन लोगों के बीच विश्वास को मजबूत बनाने के लिए योगदान करते हैं। तदनुसार, यह एक सफल एकीकरण प्रदान करता है।

टी पार्सन्स

– явления, имеющие тесную связь. घटना एक करीबी रिश्ता है - वह है कि सामाजिक अनुकूलन और एकीकरण पर विश्वास किया। पार्सन्स ने तर्क दिया कि स्थापना और रिश्तों और बातचीत के रखरखाव, टीम में कार्यात्मक संतुलन की शर्तों में से एक है उद्देश्यों की प्राप्ति और संरक्षण मूल्य के साथ। обеспечивают солидарность индивидов, необходимую степень их лояльности по отношению друг к другу и к структуре в целом. शोधकर्ताओं सामाजिक अनुकूलन और एकीकरण के लिए एक दूसरे के लिए और एक पूरे के रूप संरचना के संबंध में आवश्यक वफादारी की डिग्री व्यक्तियों की एकजुटता सुनिश्चित करते हैं। इच्छा लोगों को एक मौलिक संपत्ति, सामाजिक समूह के लिए एक कार्यात्मक जरूरी माना जाता एकजुट करने के लिए। उन्होंने कहा कि समाज के नाभिक के रूप में अभिनय एक अलग आदेश और आंतरिक एकीकरण की डिग्री प्रदान करता है। इस तरह के एक आदेश, एक हाथ पर, आदेश प्रामाणिक मॉडल में एक निश्चित और स्पष्ट एकजुटता की आवश्यकता है, और अन्य पर - सामाजिक "समन्वय" और "सद्भाव"। обладает компенсаторным характером. इस प्रकार, सामाजिक गतिविधियों का एकीकरण एक क्षतिपूरक चरित्र है। यह हाल ही में गड़बड़ी के बाद संतुलन बहाल करने में मदद करता है और प्रजनन और सामूहिक अस्तित्व की निरंतरता सुनिश्चित करता है।

अंतर्राष्ट्रीयकरण

वह पार्सन्स के अनुसार, सामाजिक एकीकरण के लिए आधार है। формирует определенные коллективные ценности. सोसायटी कुछ सामूहिक मूल्यों पैदा करता है। उनके एक व्यक्ति जो यह में पैदा हुआ था अन्य लोगों के साथ बातचीत के ढांचे में, "अवशोषित कर लेता है।" явление. इस प्रकार, एकीकरण - सामाजिक और मिलनसार घटना। बाद तत्व सार्वभौमिक मान्य मानकों प्रेरक मानव संरचना, इसकी आवश्यकता हो जाता है। यह घटना काफी स्पष्ट रूप जॉन। G मीडे में वर्णित है। उनके विचारों के अनुसार, व्यक्ति अपने व्यक्तिगत में दर्ज करना होगा सार्वजनिक की चेतना सम्मान के साथ है और उसे करने के लिए और एक दूसरे के लिए अन्य लोगों के लिए निर्णय स्थापना चरणों की प्रक्रिया। तो फिर अपने व्यवहार सामूहिक गतिविधि की ओर निर्देशित। इस से यह इस प्रकार है कि गठन और व्यक्ति के अस्तित्व को एक विशेष सामाजिक समूह के सदस्यों, संचार, सहयोगात्मक व्यवहार के साथ इस विषय की बातचीत के दौरान एहसास हुआ।

बातचीत की विशिष्टता

इस घटना आम तौर पर एक विशेष प्रणाली के रूप में प्रस्तुत किया है। यह रिश्ते की केंद्रों के बीच एक करीबी कार्यात्मक संबंध है। व्यवहार, या किसी अन्य राज्य तुरंत अन्य प्रभावित करता है। एक व्यक्ति है, जो वर्तमान में प्रभावी है, प्रतिपक्ष गतिविधि के लिए निर्धारित करने (अक्सर छिपा हुआ) समायोजन के परिवर्तन। возможны при формировании между субъектами функциональных связей – отношений взаимодействия. इस से यह इस प्रकार है कि एकता, एक सामाजिक समूह के उच्च एकीकरण विषयों के बीच कार्यात्मक कनेक्शन के गठन में हो सकता है - बातचीत के संबंधों।

राय चार्ल्स मिल्स

. यह अमेरिकी शोधकर्ता सामाजिक एकीकरण के अनुक्रम (संरचनात्मक) समस्याओं का अध्ययन किया। विश्लेषण के दौरान उन्होंने एक महत्वपूर्ण निष्कर्ष पर पहुंचा। एकजुटता संरचनाओं की मंशा कार्यकर्ताओं के एकीकरण पर केंद्रित है। पारस्परिक तरीका नैतिक मानकों के प्रभाव में व्यक्तियों के कार्यों का एक आपसी पैठ है। . नतीजतन, सामाजिक, सांस्कृतिक एकीकरण।

व्यक्तिगत और व्यवहार की एकता

यह समस्या वेबर चर्चा की है। उनका मानना था कि समाजशास्त्र और इतिहास का एक "सेल", "सरल एकता" और आगे दरार और गिरावट के अधीन नहीं के रूप में अलग-अलग कार्य करता है। मैं एच कूली सार्वजनिक चेतना के मूल अखंडता और समाज और मनुष्य के रिश्ते के माध्यम से घटना का विश्लेषण किया। शोधकर्ताओं ध्यान दें के रूप में, चेतना की एकता समानता और पारस्परिक प्रभाव, संगठन, कारण कनेक्शन घटक नहीं है।

गुण

, таким образом, выступает как характеристика степени совпадения целей, ценностей, интересов разнообразных объединений и индивидов. सामाजिक एकीकरण इस प्रकार के उद्देश्यों, मूल्यों और विभिन्न समूहों और व्यक्तियों के हितों के संयोग की डिग्री की एक विशेषता के रूप में प्रकट होता है। वक्ताओं के विभिन्न पहलुओं में इसी प्रकार के अवधारणाओं सहमति, एकता, एकजुटता और भागीदारी। अपनी पूर्ण माना समन्वयता का एक प्राकृतिक उपादानों के रूप में। उन्होंने मान लिया गया व्यक्ति का मूल्य इतना ही में अपनी एक खास एकता, संगठन, संघ से संबंधित होने के आधार के रूप में नहीं है। एक विषय एक पूरे के एक घटक के रूप में माना जाता है। और अपने मूल्य योगदान यह है कि बनाता है से निर्धारित होता है।

कानूनी पहलू

यह समाज में व्यक्ति के एकीकरण के लिए एक और शर्त के रूप में कार्य करता है। कानून की अवधारणा उनके लेखन, स्पेंसर, M वेबर, टी पार्सन्स, G गुरविच में इस्तेमाल किया। सभी वैज्ञानिकों के विचारों के इस तथ्य पर सहमत हैं। वे मानते हैं कि कानून प्रतिबंध और कार्रवाई की स्वतंत्रता की एक निश्चित सेट है। आचरण के तय नियमों के माध्यम से, यह व्यक्तियों के बीच आत्म प्रजनन संबंधों के आधार के रूप में कार्य करता है।

हैबरमास की अवधारणा

जीवन और शांति वैचारिक रणनीतियों वैज्ञानिक के भीतर की संरचना के बारे चर्चा में कहा गया है कि सिद्धांत की बुनियादी समस्या एक संतोषजनक ढंग से दो दिशाओं "जीवन दुनिया" और "संरचना" की अवधारणा ने संकेत में परिसर के समस्या है। हैबरमास के अनुसार, पहली "सामाजिक एकीकरण है।" रणनीति के हिस्से के रूप में एक और महत्वपूर्ण कारक का वर्णन किया। उन्हें संचार है। अध्ययन की समझ को कई तत्वों पर केंद्रित है। जाहिर है, इस जीवन-दुनिया। इसके अलावा, यह मानक सेट या संचार में हासिल की आम सहमति के माध्यम से कार्रवाई प्रणाली एकीकरण की प्रकृति का विश्लेषण करती है। सिद्धांतकारों, बाद से शुरू, व्यक्तियों का संघ दुनिया के जीवन के साथ की पहचान की।

सोचा गिडेंस

рассматривалась не как синоним консенсуса либо сплоченности, а как взаимодействие. सामाजिक प्रणालियों के इस विद्वान एकीकरण आम सहमति या सामंजस्य के लिए एक पर्याय है, और कैसे बातचीत के रूप में नहीं देखा जाता है। वैज्ञानिक अवधारणाओं के बीच भेदभाव का आयोजन। विशेष रूप से, यह प्रणालीगत और सामाजिक एकीकरण साझा करता है। बाद के एक पूरे के रूप व्यक्तियों के सहयोग का आधार बनाने समूहों की बातचीत है। предполагает взаимоотношения между субъектами активности. सामाजिक एकीकरण विषय की गतिविधि के बीच संबंधों को शामिल है। गिडेंस व्यक्तिगत स्तर पर एक संरचना के रूप में यह परिभाषित करता है। , по его мнению, предполагает временное и пространственное присутствие взаимодействующих агентов. सामाजिक एकीकरण, उनके विचार में, बातचीत के दौरान एजेंटों के अस्थायी और स्थानिक उपस्थिति शामिल है।

अध्ययन एन एन Fedotovoy

उनका मानना है कि सामाजिक एकीकरण के किसी भी परिभाषा सार्वभौमिक नहीं है। उनकी स्थिति Fedotov बताते हैं कि वे खाते में केवल कुछ ही घटक है कि दुनिया में काम ले। , по мнению ученого, представляет собой комплекс феноменов, за счет которых происходит соединение разнородных взаимодействующих звеньев в целое. सामाजिक एकीकरण, वैज्ञानिक के अनुसार, एक जटिल घटना है, जो पूरे में बातचीत यौगिक विषम लिंक की वजह से होता है। यह एक निश्चित संतुलन और अलग-अलग संगठनों में स्थिरता बनाए रखने का एक फार्म के रूप में कार्य करता है। जब विश्लेषण करने Fedotov दो प्रमुख दृष्टिकोण को पहचानती है। श्रम विभाजन के मामले में परस्पर निर्भरता के आधार पर - पहली समान मूल्यों, दूसरी के अनुसार एकीकरण की व्याख्या से संबंधित है।

दृष्टिकोण वी डी Zaytseva

वैज्ञानिक के अनुसार, उद्देश्य, विश्वासों, मूल्यों, उनके एकीकरण के मुख्य आधार के रूप में व्यक्तियों के व्यवहार की एकता पर विचार करने के लिए पर्याप्त वैध माना जाना चाहिए। Zaitsev में अपनी स्थिति के बारे में बताया इस प्रकार है। प्रत्येक व्यक्ति वरीयताओं, मूल्यों, व्यवहार का अपना प्रणाली है, और एकीकरण पारस्परिक बातचीत के आधार पर मुख्य रूप से संयुक्त गतिविधि शामिल है। यही कारण है, Zaitsev कहते हैं, यह एक परिभाषित विशेषता के रूप में माना जाना चाहिए।

निष्कर्ष

सामाजिक एकीकरण की अंतरिक्ष, इस प्रकार मनुष्य के मिलनसार मॉडल के गठन के लिए योगदान देता है। यह बूझकर और अनजाने पहले से महारत हासिल की भूमिका निभाने का उपयोग कर interaktsionirovaniya, आवश्यक होने पर उपयुक्त और उत्पादक प्रथाओं अनुभव करने की क्षमता प्रदान करता है। नतीजतन, व्यक्ति के व्यवहार का निर्माण होता है, एक टीम की उम्मीद, इस विषय की स्थिति के कारण - विशिष्ट अधिकार, दायित्व और मानदंडों से संबंधित अपनी स्थिति। एक पूरे के रूप सामाजिक एकीकरण के लिए कम हो जाता है:

  1. लाना लोगों को एक साथ समान मूल्यों और पारस्परिक निर्भरता के आधार पर।
  2. बातचीत और पारस्परिक संबंधों, टीमों और व्यक्तियों के बीच vzaimoadaptatsii का गठन प्रथाओं।

ऊपर अवधारणाओं का एक बहुत कवर किया। अभ्यास में, एक एकीकृत सिद्धांत है जिसके द्वारा सार्वभौमिक आधार घटना याद आ रही है की पहचान।

सामाजिक, शैक्षिक एकीकरण

बेसिक साइंसेज, प्राचीन काल में अध्ययन किया, समग्र ज्ञान का एक रूप था। Comenius मानना था कि सभी उस रिश्ते में रहता है, उसी तरह से सिखाया जाना चाहिए। शिक्षा के एकीकरण का सवाल स्थितियों में, जहां आप विकासात्मक विकारों के साथ स्कूली बच्चों दर्ज करना होगा में होता है। कहा जाता है कि इस तरह के मामलों में बड़े पैमाने पर नहीं कहा जा सकता। एक शैक्षिक संस्थान, एक बालवाड़ी के साथ - एक नियम के रूप में, यह एक विशेष बच्चे और माता पिता के साथ बातचीत के दौरान एक किसी न किसी रूप में के बारे में है। с детьми, имеющими нарушения, во многом обуславливается уровнем организации психолого-педагогического сопровождения. विकारों के साथ बच्चों, बड़े पैमाने पर मनोवैज्ञानिक और शैक्षणिक समर्थन के संगठन के स्तर से प्रेरित के साथ सामाजिक कार्य में एकता।

प्रश्न की प्रासंगिकता

वर्तमान में, विभिन्न विषयों के एकीकरण की दिशा में एक प्रवृत्ति है। इस अध्ययन विषयों, कानून, घटना, सिद्धांतों की जटिलता को समझने सामग्री विज्ञान के वास्तविक मात्रा में वृद्धि की वजह से है,। यह सब लेकिन अध्यापन अभ्यास पर प्रतिबिंबित नहीं कर सकते। यह एक नए प्रकार के स्कूलों में अध्ययन विषयों की संख्या के विस्तार के द्वारा पुष्टि की है। प्रक्रियाओं का परिणाम ध्यान बढ़ जाती है संगठनात्मक और methodological समर्थन के भीतर बातचीत intersubject करने के लिए। माध्यमिक स्कूलों के पाठ्यक्रम में विभिन्न एकीकृत अनुशासन सामग्री पेश किया (जीवन सुरक्षा, सामाजिक अध्ययन, आदि ..)। ध्यान में रखते हुए अपेक्षाकृत व्यापक अनुभव है, जो शैक्षिक क्षेत्र में गठन किया गया था, हम वर्तमान अन्वेषण और शिक्षा और प्रशिक्षण में तरीकों के उपयोग से संबंधित उनके प्रभाव को बढ़ाने के लिए दृष्टिकोण के बारे में बात कर सकते हैं।

सामाजिक-आर्थिक एकीकरण

यह एक अंतरराष्ट्रीय स्तर पर श्रम विभाजन के उच्चतम स्तर माना जाता है। आर्थिक एकीकरण संघ राज्यों के स्थिर और गहरे संबंधों के गठन के साथ जुड़ा हुआ है। इस घटना विभिन्न देशों में समन्वित नीति पर आधारित है। इस एकीकरण के पाठ्यक्रम में वैज्ञानिक सहयोग, बंद व्यापार, आर्थिक संबंधों की स्थापना के सक्रिय प्रजनन प्रक्रियाओं की जगह संलयन लेता है। परिणाम एक तरजीही क्षेत्र, मुक्त व्यापार, सीमा शुल्क यूनियनों, आम बाजार है। यह एक आर्थिक संघ और पूर्ण एकीकरण का निर्माण होता है।

समकालीन मुद्दों

वर्तमान में शोध का विषय सामाजिक-सांस्कृतिक एकीकरण है। आधुनिक युवा लोगों की तेजी से बदलती परिस्थितियों में से जुड़ी परिस्थितियों के लिए अपने व्यवहार को समायोजित करने के लिए मजबूर कर रहे हैं। हाल ही में, इस समस्या को शैक्षिक क्षेत्र में चर्चा की है। आधुनिक वास्तविकताओं एक लंबे समय के लिए अभिनय बल अवधारणा पर पुनर्विचार करने, प्रौद्योगिकी और व्यवहार में नए संसाधनों और अवसरों के लिए खोज का नेतृत्व करने के। यह समस्या संकट के समय के दौरान exacerbated है। ऐसी स्थितियों में, सामाजिक-सांस्कृतिक एकीकरण जीवन की गुणवत्ता का एक अनिवार्य शर्त व्यक्तिगत जीवनी की निरंतरता, एक विकृत समाज में व्यक्तिगत स्वास्थ्य की शांति के संरक्षण को सुनिश्चित करने के का मतलब हो जाता है।

निर्धारकों

तात्कालिकता और सामाजिक और सांस्कृतिक एकीकरण की समस्या के पैमाने पर सुधार की सामग्री के कारण कर रहे हैं, एक पेशेवर रिश्ते के भीतर एक व्यक्ति के लोगों की संस्थागत अलगाव की भावना, अवैयक्तित्व बढ़ रही है। उतना ही महत्वपूर्ण राष्ट्र और नागरिक संस्थाओं के उप इष्टतम कामकाज है। Neitegrirovannost लोगों, सामग्री और हमेशा की तरह मनोवैज्ञानिक, सांस्कृतिक, सामाजिक, व्यावसायिक माहौल में परिवर्तन की हद द्वारा उकसाया, समावेशी लेने के लिए शुरुआत है। नतीजतन, स्थापित कनेक्शन उल्लंघन किया है। विशेष रूप से, यह पेशेवर कॉर्पोरेट, एवं जातीय-सांस्कृतिक, आध्यात्मिक समुदाय खो दिया है। युवा लोगों को, आत्मज्ञान और स्वयं की पहचान करने में कठिनाई सहित बड़ी आबादी संघों, के हाशिये पर, जीवन के प्रमुख क्षेत्रों में वृद्धि हुई व्यक्तिगत असंतोष के साथ कर रहे बढ़ती तनाव।

मौजूदा सरकार के कार्यक्रमों का नुकसान

घटनाक्रम कि सार्वजनिक नीति के ढांचे में जगह ले, पूरी तरह से समस्याओं को खत्म नहीं है। युवा लोगों को प्रणालीगत उपायों की जरूरत है। बौद्धिक, रचनात्मक, पेशेवर, सांस्कृतिक व्यक्ति की आत्मज्ञान के लिए की स्थिति पैदा करने के उद्देश्य से की गतिविधियों की सीमा को देखते हुए, यह विकसित परियोजनाओं की विफलता ध्यान दिया जाना चाहिए। यह, बारी में, न केवल स्थितिजन्य दृष्टिकोण के आधार पर प्रासंगिक संस्थानों के संचालन की योजना बना के मुद्दे पर प्रकाश डाला गया। व्यवहार में यह प्रणाली और तरीकों को लागू करने के लिए आवश्यक है। खोजें अतिरिक्त प्रावधानों, पेशेवर मनोरंजक और अन्य संगठनों के सीमित रेंज नहीं हो सकता। यह उनकी बातचीत पैटर्न भर प्राथमिकताओं और सभी संस्थाओं, संगठनों के कार्यों पर पुनर्विचार करने के लिए आवश्यक है।

individualization

यह संयुक्त गतिविधियों के माध्यम से किया जाता है। individualization आदमी की रचनात्मक, बौद्धिक, शारीरिक, नैतिक लोगों के बाकी हिस्सों से मतभेद के बारे में जागरूकता वकालत करता है। यह एक व्यक्ति का परिणाम है - एक अनंत, अद्वितीय किया जा रहा है। हालांकि, वास्तव में, आदमी हमेशा ढांचे में है। यह (समय, जैविक, आदि), सामाजिक और सांस्कृतिक वातावरण, संसाधनों की शर्तों द्वारा सीमित है।

नैतिक पहलू

सबसे महत्वपूर्ण कारक के रूप में एक व्यक्ति के मूल्यों का सेट है। यह समाज के मूल में, यह हितों और व्यक्तियों और समूहों की जरूरतों के आध्यात्मिक हीर को दर्शाता है। कार्यों के आधार पर, मान संयुक्त या फर्क जा सकता है। इस एक ही श्रेणी में विभिन्न परिस्थितियों में विभिन्न कार्यों को लागू कर सकते हैं। मान के लिए महत्वपूर्ण प्रोत्साहन से एक थे सामाजिक गतिविधियों। वे व्यक्तियों के एकीकरण के लिए योगदान और टीम में उनके प्रवेश सुनिश्चित करने, महत्वपूर्ण मामलों में व्यवहार की स्वीकार्य सीमा को पूरा करने में मदद मिली। मूल्यों सार्वभौमिक हैं, अधिक की एकीकृत समारोह किया जाएगा सामाजिक कार्रवाई, यह द्वारा प्रेरित। इस संदर्भ में, टीम के नैतिक एकता सुनिश्चित सार्वजनिक नीति के सबसे महत्वपूर्ण क्षेत्र के रूप में माना जाना चाहिए।

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